人力资源四级全科基础班
带领无基础学员入门,打牢基础知识,根据教材,对每个章节知识的进行提炼精华,知识框架构架,强化和巩固高频考点,在理解的基础上加强记忆,避免知识盲区。
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有丰富的企业现代管理、企业文化重塑等实践经验,常年为企业和单位提供专业的管理咨询和培训。
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人力资源管理师
北京林业大学心理学研究生、中国心理卫生协会会员、国家二级企业人力资源管理师。人力资源授课已有多年经验,目前拥有人力资源方向学生过万人。对考试有深度解读和研究,深谙学生的学习心理和备考心理。
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博学多才,教学严谨,擅长把抽象问题简单化,复杂问题生活化。
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